项目聘用人员离职手续办理流程

为提高工作效率，请各单位负责人提前将与项目聘用人员解除劳动关系的相关材料上报校人才交流中心。具体流程如下：

(a)劳动合同期限内，劳动者提出辞职申请的：

申请人应依据《新浦金350vip官方登录项目聘用人员劳动合同书》所规定的时间，提前一个月以书面形式向用人单位提交《辞职申请书》（一式两份：用人单位一份，人才交流中心一份）；

(b)劳动合同期限内，用人单位解聘；或者劳动合同期满，不再续聘的：

用人单位需至少提前40个工作日向人才交流中心提交申请，同时办理相关通知手续。（发出《终止劳动关系通知书》）

二、经双方协商一致后，签订相关书面协议。

单位人事干部下载并填写《新浦金350vip官方登录项目聘用人员离职审批表》

项目负责人、单位所在院（系）负责人及相关单位审核签署意见后上报校人才交流中心；

如果申请人属于涉密人员，需根据《新浦金350vip官方登录涉密人员管理规定》提前办理脱离涉密岗位手续；

三、用人单位人事干部将《辞职申请书》、《新浦金350vip官方登录项目聘用人员离职审批表》等材料一并上交校人才交流中心；

四、校人才交流中心审核通过后，为申请人办理停薪及停保险等手续；

出具《解除劳动关系证明》（涉密人员调离学校的，由学校人才交流开发服务中心填写《新浦金350vip官方登录涉密人员脱密期管理委托书》，委托接收单位对涉密人员履行脱密期管理工作），双方劳动关系终止。